Ajinomoto xây hẳn Phần mềm để chăm sóc dinh dưỡng, sức khỏe cho nhân viên

Vốn là đơn vị có thế mạnh trong việc phát triển các phần mềm chăm sóc dinh dưỡng như Phần mềm Xây dựng thực đơn cân bằng dinh dưỡng cho các trường tiểu học bán trú thuộc dự án Bữa ăn học đường hay Phần mềm Xây dựng thực đơn cân bằng dinh dưỡng cho mẹ và bé thuộc Chương trình Dinh dưỡng Bà mẹ và Trẻ em, Công ty Ajinomoto Việt Nam đã đặc biệt phát triển Phần mềm chăm sóc Dinh dưỡng và Sức khỏe cho người lao động của chính công ty.

Nội dung chính của Phần mềm chăm sóc dinh dưỡng, sức khỏe cho nhân viên

Phần mềm này đã được triển khai với các chức năng cung cấp thông tin dinh dưỡng chi tiết về từng bữa ăn (bao gồm năng lượng, carbohydrate, chất béo, protein, rau củ quả và muối) tại nơi làm việc và cung cấp thông tin dinh dưỡng tham khảo cho các bữa ăn ngoài công ty một cách đầy đủ và tiện lợi. Trong tương lai gần, phần mềm sẽ mở rộng các tính năng khác như cung cấp thực đơn cá nhân hóa dựa trên tình trạng sức khỏe của từng người và các khuyến nghị liên quan đến sức khỏe bao gồm dinh dưỡng, giấc ngủ, cảm xúc và vận động. Nó sẽ hỗ trợ nhân viên thực hiện chế độ ăn uống phù hợp với tình trạng sức khỏe của họ thông qua kế hoạch ăn uống hàng ngày.

Ngoài ra, để giúp nhân viên dễ dàng lưu trữ và theo dõi hồ sơ sức khỏe cá nhân từ các kết quả khám sức khỏe định kỳ của công ty hoặc các cuộc khám tự đi, phần mềm Dinh dưỡng và Sức khỏe đã giới thiệu chức năng Sổ tay sức khỏe. Chức năng này bảo mật dữ liệu sức khỏe cá nhân chỉ có thể được truy cập và xem bởi nhân viên, và nó giúp họ kiểm tra các kết quả khám sức khỏe theo từng năm.

Phần mềm cũng nhằm mục đích nâng cao nhận thức và hiểu biết của nhân viên về tình trạng dinh dưỡng và sức khỏe cá nhân. Điều này sẽ thúc đẩy hành vi lành mạnh trong việc chăm sóc sức khỏe, thúc đẩy ý định thay đổi hành vi không lành mạnh và phòng chống các bệnh không lây nhiễm, từ đó cải thiện sức khỏe và phúc lợi của nhân viên.

Chăm sóc nhân viên qua từng bữa ăn lành mạnh

“Bữa ăn lành mạnh” là một trong những hoạt động nhằm góp phần mang lại sức khỏe và hạnh phúc cho nhân viên. Công ty cung cấp bữa ăn trưa, tối và ca đêm cho tất cả người lao động đang làm việc tại 2 nhà máy Ajinomoto Biên Hòa và Long Thành và cung cấp bữa trưa cho nhân viên tại văn phòng Hồ Chí Minh.

Mỗi bữa ăn, nhân viên có nhiều lựa chọn bao gồm: Thực đơn cơm với 2 món mặn (1 món mặn cố định và 1 món mặn được tự lựa chọn), 1 món xào, 1 món canh; Thực đơn Bún/ Phở...và Thực đơn chay.  Bên cạnh đó, nhân viên luôn được cung cấp tráng miệng là 1 – 2 loại trái cây/bữa với khối lượng đáp ứng so với khuyến nghị dành cho bữa ăn chính là 120g trái cây/người/bữa.

Để hỗ trợ đáp ứng lượng rau theo khuyến nghị, Công ty cung cấp quầy rau sống miễn phí và nhân viên được khuyến nghi dùng thêm rau sống theo nhu cầu để đảm bảo đáp ứng sự đa dạng và đủ lượng rau/người/bữa. Đặc biệt, trong năm 2024, Công ty có kế hoạch triển khai thực đơn giảm muối để hỗ trợ người lao động tăng cường thực hiện thói quen ăn uống lành mạnh.

Tạo môi trường rèn luyện thể chất cho nhân viên

Không chỉ chăm sóc dinh dưỡng thôi mà hoạt động rèn luyện thể chất cho nhân viên cũng được Ajinomoto Việt Nam rất chú trọng. Tại nhà máy Ajinomoto Việt Nam, có các khu vực để nhân viên có thể chơi các môn thể thao như cầu lông, bóng bàn, bóng đá. Nhà máy cũng thường xuyên tổ chức các giải đấu, ngày hội thể thao để khuyến khích tinh thần rèn luyện thể thao của người lao động.

Đặc biệt, trong năm tài chính 2024, công ty đã triển khai hoạt động “5 phút tập thể dục giữa giờ” cho toàn bộ nhân viên từ khối văn phòng, sản xuất đến kinh doanh bán hàng. Bài tập được chuyên gia giáo dục thể chất từ Trung tâm giáo dục thể chất và thể thao Đại học Quốc gia Hà Nội và Đại học Thể dục thể thao Bắc Ninh nghiên cứu và thiết kế riêng cho nhân viên Ajinomoto phù hợp với đặc thù từng nhóm công việc. Đối với bài tập cho nhân viên văn phòng, những động tác được thiết kế giúp nhân viên cảm thấy tỉnh táo, giảm mệt mỏi và buồn ngủ, duy trì trạng thái sảng khoái trong suốt quá trình làm việc. Còn các bài tập dành cho nhân viên bán hàng và công nhân cũng giúp mang đến một trạng thái sẵn sàng và duy trì tinh thần vui vẻ, sảng khoái để bắt đầu công việc trong ngày, đồng thời phòng chống ngã.

Ngoài các hoạt động đã đề cập, Ajinomoto Việt Nam còn thực hiện nhiều chính sách và hoạt động khác nhằm chăm sóc dinh dưỡng và sức khỏe cho nhân viên. Điển hình là chính sách khám sức khỏe định kỳ hàng năm miễn phí, các chương trình giáo dục về dinh dưỡng cho toàn bộ nhân viên, và các phúc lợi đặc biệt dành cho nhân viên nữ trong thời kỳ mang thai và nuôi con bú. Với tất cả nỗ lực này, công ty đang cho thấy quyết tâm thực hiện “mục đích tồn tại” của mình là "Góp phần mang đến sức khỏe, hạnh phúc cho người dân và xã hội Việt Nam thông qua cung cấp những sản phẩm chất lượng và sáng kiến có giá trị", trong đó giúp người lao động của Công ty có một cuộc sống khỏe mạnh và hạnh phúc hơn mỗi ngày.